あなたにぴったりのキャリアを見つけるための8つの簡単なステップ

あなたにぴったりのキャリアを見つけるための8つの簡単なステップ

米国では、労働者は平均して9万時間の生活を送っています。[1]これは、あなたがあなたの配偶者やパートナーと一緒に働くよりも多くの時間を費やす可能性が高いことを意味します。このため、あなたの仕事を愛することは特に重要です。あなたが好きな仕事をしているとき、それはあなたのためだけにカスタムメイドであると感じます。あなたは自分の価値観が会社の使命に反映されていると感じています。あなたはそこで働くだけでやりがいを感じます—毎週月曜日だと神に感謝します、そして給料もいいです。

手袋のようにあなたの個性に合ったキャリアを見つけるための8つのステップがあります。

1.自分を注意深く見てください

まず、中を見てください

いくつかの診断テストは、あなたが誰であるか、そしてどの仕事がうまく合うかを評価するのに役立ちます。あなたが取ることができる無料の評価の中で、 マイヤーズ-ブリッグス性格検査 あなたが世界をどのように認識し、決定を下すかを測定するために最も人気のあるものの1つです。それは、あなたが自分自身を外向性と内向性のどちらと見なすか、そして何が知覚に影響を与えるかを示す約90の質問で構成されています。

あなた自身とあなたの性格タイプに関連する資質を知ることは、あなたがフロントオフィスまたはバックオフィスの設定でより快適であるか、よりアイデアや実行者であるか、またはオープンオフィスまたは静かで囲まれた設定を好むかどうかを判断するのに役立ちますあなたの最善の仕事をするために。



キャリアエクスプローラー は別の診断キャリアツールであり、無料のキャリアテストを提供して、あなたの興味と目標が約1,000のキャリアとどのように一致するかを明らかにします。このテストでは、以前の仕事でのキャリアの満足度とともに、いくつかのランダムなキャリアへの一般的な関心を尋ね、プロファイルに合ったキャリアの一致を予測します。

次に、外を見てください

あなたの友人や家族は、あなたがあなた自身を知っているよりもあなたをよく知っていることがよくあります。彼らに尋ねることを恐れないでください、あなたは私をどのようなキャリアで見ていますか?または自分に合ったキャリアを見つけるにはどうすればよいですか?そして彼らの答えに注意を払ってください。

また、若い頃に楽しんだ才能、特にあなたの方針に沿って他の人からコメントを引き出した才能を思い出してください。いつか素晴らしい___________を作るでしょう。他の人はあなたが見落としているかもしれないあなたの中に特別な能力をしばしば見ます。

2.リストを書く

あなたが宿題をするなら、完璧なキャリアがあなたを待っています。あなたが持っている資質と、どのタイプのビジネスがそれらの資質に報いるのかを注意深くリストしてください。[二] 広告

同様に、あなたの友人があなたのためのアイデアを持っているとき、それらを書き留めてください。戻ってさまざまなキャリアパスを振り返ることができるようにしたいと考えています。

ペンを紙に、または指をキーボードに置き、それらが導くアイデアに従うことを可能にすることは、あなたにぴったりのキャリアを見つけるための貴重なステップです。

過去または現在の仕事や経験のどの要素が最も楽しいものとして際立っていますか?それらをリストします。それらの要素のいくつかを取り戻すことができるキャリアを考えてみてください。

あなたが本当の喜びを見つける活動を書き留めてください。あなたはあなたの居間を飾ったり、再配置したりするのが好きですか?これは、インテリアデザインやマーチャンダイジングの充実した仕事につながるでしょうか?それとも、子供たちが際限なく面白いと思いますか?おそらく、あなたは教育や青少年育成がやりがいのあるキャリアパスであることに気付くでしょう。

どんなに風変わりに見えても、アイデアのリストを生成し、パターンが現れるかどうかを確認します。

あなたのすべての長所とすべての短所のマスターリストを書く

できるだけ具体的にしてください。午前11時前に目を覚ますのが嫌なら、9時から5時までの仕事を抑えるのは難しいでしょう(別のタイムゾーンで国の別の場所でリモートで作業できる場合を除く)。人と話すのが好きなら、研究部門のバックオフィスが孤立しすぎているかもしれません。

あなたは高エネルギーですか、それとものんびりしていますか?あなたの長所または短所は、あなたを自然なリーダーまたはそれ以上の異端者にする傾向がありますか?あなたの特定の個性の強みと癖を所有し、あなたがそれらを最大限に活用できるさまざまな作業環境について考えてください。誰かがあなたにフィードバックをしたときに指示や摩擦を受け取るのが好きですか?

3.15分間の情報面接を設定します

この内省はすべて、検索条件を絞り込むのに役立ちますが、それは行動につながる必要があります。彼女の分野についてあなたと話し合うために数分を割く人がいるかどうか、あなたが知っている誰かがいるかどうかを周りに尋ねてください。それは、友達、友達の友達、またはあなたの両親の友達の1人である可能性があります。人々が自分の分野で始めるためのステップについてアドバイスを提供したいと思うことがよくあることに驚かれるかもしれません。広告

たとえば、事前にいくつかの質問を準備します。たとえば、その人がどのようにして自分の分野にたどり着いたのか、何が彼女のキャリアに最も適しているのか、どの側面を最も楽しんでいるのか、分野がどのように変化しているのかを尋ねます。

その人がどれだけ近づいているかに応じて、将来の求人に備えて履歴書を送ってファイルに保管してもよいかどうかを尋ねることもできます。

4.求人情報を読む

仕事に応募する前に、あなたを興奮させる2つまたは3つのフィールドの求人情報を読み始めてください。 LinkedIn、MonsterJobs、Indeed、Glassdoor、SimplyHiredに投稿があります。あなたが特定の仕事について読んだとき、あなたは鳥肌があなたの背骨をジッパーで下ろしているのを感じますか?これがあなたの夢の仕事であることを示している可能性があります。

一般的な業界用語、役割、および需要の高いスキルを学ぶために、職務記述書をよく理解してください。 ガラスのドア たとえば、特定の会社で働くことがどのようなものかについてのインサイダーの視点を提供しますが、恨みを持つ元従業員は通常、レビューを投稿する動機が最も高いことを知って、心を開いてください。

5.履歴書を書く

あなたの履歴書はあなたが持っているスキルと仕事で求められている特定のスキルを反映している必要があります。ただし、職務経歴書は、職務ごとに適切にカスタマイズおよび変更してください。要件のリストにある単語の一部を会社に返送することを恐れないでください。多くの場合、企業は、スクリーニングが再開されるときに、求人情報に記載されているキーワードを実際に使用します。

対象としている組織を調査し、顧客やクライアント、または業界全体で発生している問題に関連する例で作業してみてください。以前の仕事やボランティア活動で達成した結果を定量化することで、どのように価値を付加できるかを述べてください。たとえば、29,000ドルをもたらした、子供たちの擁護団体のための調整されたサイレントオークション。

理想的には、あなたは自分のスキルを簡潔に説明して、そのポジションに理想的に適した専門家として魅力的な印象を与えることをお勧めします。

あなたの夢の仕事を釘付けにするためのこれらの10のキラー履歴書のヒントをチェックしてください 広告

6.フィールドで働くキャラクターが登場する映画を1つか2つ見る

映画は誇張される傾向がありますが、あなたはあなたがその環境に属していることを確認するか、それからあなたを怖がらせる何かを見るかもしれません。キャリアの対立はそれ自体がジャンルです—大画面で何らかの形で表現されたほとんどすべての仕事を見つけることができます。

メリル・ストリープが演じる悪夢のボスをうまくナビゲートした、プラダを着た悪魔のアン・ハサウェイが演じるキャラクターは、ファッション雑誌での作業の浮き沈みを示しました。一方、リーガルブロンドは、若い女性の大群が法律のキャリアに入るきっかけとなった可能性があります。

7.リスクを冒すことを恐れないでください

就職活動に関しては、最大のリスクはリスクを冒さないことです。あなた自身の個性を真に反映するカバーレターを書いてください。何百もの何とか何とか何とか文字に溶け込むだけでなく、目立つ必要があることを忘れないでください。

だから、あなたが面白いなら、面白いこと。真面目な場合は、より測定されたトーンを採用してください。知識人の場合は、もっと大きな言葉を使いましょう。あなたがどうあるべきかではなく、あなたになりなさい。あなたが本物であるとき、それはあなたが見つけたキャリアがあなたにぴったりである可能性を高めます。

あなたが追求しているキャリアパスへの情熱を示す方法を考えてください—そしてそれがあなたにぴったりである理由を主張してください。採用マネージャーは、会社で働きたいという願望の背後にあるダイナミズムのある候補者を探します。あなたが受動的ではなく情熱的であることを明らかにする言葉を選んでください。あなたの発見は、役立つのではなく、ゲームを変えるものでした。有用ではなく、あなたの発見は変革をもたらしました。

これが 500人の応募者から目立つカバーレターの書き方

8.あなたを助けてくれたすべての人、特にあなたにインタビューしたすべての人に感謝します

ザ・ 優雅な就職活動 より速く仕事を着陸させます。初めて仕事に就かなくても、面接をしてくれた人に感謝することを忘れないでいると、その人はあなたのことを思い出し、他の機会について考えてくれます。推薦をしてくれた人や、情報面接に時間を割いてくれた人にも感謝します。

古い学校やまったく趣のあるように見えるかもしれませんが、手書きのお礼状にはまだカシェが付いています。それはあなたが感謝するのに時間がかかったことを示しています。または、電子的にメモを送信する場合は、心から感謝の気持ちを示し、あなたが役に立った、または洞察に満ちていると彼が言った何かを持ち出すことによって、その人があなたを思い出すのを助けます。広告

一人の人への感謝は、あなたの検索であなたを助けた他の人へのコミュニケと交換することができないはずです。

あなたは仕事を上陸させるまで仕事を上陸させるキャンペーンを行っています

あなたはおそらく会社で何人かの人々に会わなければならないでしょう。必然的に、それらの人々は互いに話し合うでしょう。異なる名前が付けられた缶詰のメモではなく、それらを作成する電子メールが互いに異なることを確認してください。を見てみましょう お礼のメールを書く方法に関するこれらのヒント

会社で出会うすべての人に揺るぎない誠実さとプロ意識を示してください。同時にトイレに入る受付係に出くわしても、丁寧にドアを持ってください。あなたの良い印象は、オフィスネットワーク全体に伝わります。

ボーナス:あなたが仕事を上陸させたときに好意を返す

おめでとう!ついに着陸しました!今、それを前払いする時が来ました。

あなたがあなたの求められているキャリアへの重要なステップに従うのを手伝ったすべての人々を覚えておいてください、そして他の人が彼らが愛する仕事を上陸させるのを助ける機会を決して逃さないでください。

恩返しをすると、自分に合ったキャリアを見つけたことをさらに感謝するようになります。そして、あなたが次の仕事を探すとき、あなたはあなたが信頼できる親切な人々のネットワークを構築したことに気付くでしょう。

その他の就職活動のヒント

注目の写真クレジット: unsplash.com経由のSauloMohana

参照

[1] ^ フォーブス: 私たちは仕事で幸せでなければなりませんか?
[二] ^ BBC: リストを作る7つの方法はあなたの人生を変えることができます