あなたの目標のための個人的な戦略的計画を作成する方法

あなたの目標のための個人的な戦略的計画を作成する方法

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個人的な戦略計画を作成することはあなたの目標を達成するために必要です、それであなたは行動を起こして不思議に思うのをやめることができます:どうすればこの目標を達成できますか。ほとんどの企業はそうしていますが、何らかの理由で、才能があり、やる気のある個人はそうしません。それは意味がありませんが、それでも、人々は自分の目標について広く考えていますが、それを達成するための個人的な戦略を作成していません。

この記事では、人生の流れを変えるために実行できる最も重要な単一のタスクの1つであるため、これについて説明します。



目次

  1. あなたの個人的な戦略計画を定義する
  2. 個人的な戦略計画とは何ですか?
  3. 焦点の地平線
  4. 追加の方法
  5. 最終的な考え
  6. 目標計画戦略の詳細

あなたの個人的な戦略計画を定義する

ジョン(仮名)の完璧な例から始めましょう。子供の頃、彼はサッカー、野球、バスケットボールをしていましたが、どれも得意ではありませんでした。15歳のとき、彼はバスケットボールチームに参加しようとしましたが、失敗しました。彼は短すぎて、スター選手のユニフォームを運ぶことができませんでした。彼は毎日午前6時に目を覚まし、1年後にようやく最初の3つのトーナメントを失ったバスケットボールチームにたどり着き、懸命に練習を続けながら物語は続きます。



彼はさらに一生懸命練習を続け、最終的にはおそらく史上最も影響力のあるバスケットボール選手、マイケル・ジョーダンになりました。

あなたはそれが間違いなく生の才能とアスリートのためのハードワークの組み合わせであると主張するかもしれません。それでも、同じ目標に向けて何年にもわたって練習と努力がなければ、この勤勉な個人は決して彼の業績を達成できなかったとは誰も言えません。

これが、戦略を定義してそれを追求することが重要である理由です。ワールドクラスのアスリートになることを保証することはできませんが、独自の機能セットを使用して目標を達成する可能性を最大限に高めることは保証できます。



研究に基づいた実証済みの準備方法を提供します 個人的な戦略計画

個人的な戦略計画とは何ですか?

Journal of Management Researchの記事によると、効果的な個人戦略とは、複数の時間枠で考え、時間をかけて達成しようとしていることと、そこに到達するために短期的に何をする必要があるかを明確にすることを意味します。[1]言い換えれば、それはビジョンとそれを実行するための計画を設定することを意味します。広告



個人的な戦略計画を立てるときは、成長の考え方が不可欠です。そうでなければ、それは十分に野心的ではありません。そして、あなたがここであなたの長期的な目標について考えているなら、それはあなたがすでに成長の考え方を持っている可能性が高いことを意味します。

ハーバードビジネスレビューのエッセイによると、自分の才能を(勤勉、優れた戦略、他の人からのインプットを通じて)開発できると信じている個人には、成長の考え方があります。彼らは、より固定された考え方を持つ人々(彼らの才能が生来の贈り物であると信じている人々)よりも多くを達成する傾向があります。[二]

成功に関連する主な特徴は計画です。才能よりも重要な場合があります。[3]

あなたの個人的な戦略を構築するための多くの方法があります、そして私はそれらのいくつかをカバーするつもりです。それらはすべて、高レベルのビジョンの理解、あなたの価値観の感覚、そしてそこに到達するための実践的なステップを共有しています。

焦点の地平線

デビッド・アレンは、彼の有名な本で世界をリードする時間管理スペシャリストの1人です。 物事を成し遂げる:ストレスのない生産性の芸術 。時間管理の1つの側面は、個人の戦略計画で何を行う必要があるかを理解することです。

彼の方法には、次の範囲が含まれます。

Horizo​​n 5:目的と原則

これはあなたが人生のビジョンを設定する場所です。もちろん、これはあなたが今から数十年を達成することに満足するであろうことについて考えることをあなたに要求する大きなことです。サブ質問は、どの仕事、業種、影響、およびレガシーに関心があるかです。

それを調べるための優れた方法は、 5つのなぜ 処理する。この簡単な方法では、自分のビジョンを選択する本当の理由を理解するのに役立つ理由を自問する必要があります。広告

たとえば、成功した起業家になりたい場合は、それがなぜであるかを自問することができます。理由が影響を与えることである場合は、これがそれを行うための最良の方法であるかどうかなど、追加の質問を自分自身に問うことができます。

そうだと思ったら、なぜインパクトを作りたいのか不思議に思うかもしれません。気になることがあるからかもしれません。

あなたのビジョンは、専門的な目標だけにあるべきではありません。それはあなたが気にするすべての人生の目標にあるべきです。悪い例は次のとおりです。これまでで最も成功した起業家になること。それはユニークではなく、あなたの内なる欲求やニーズに対応していません。良いものは、あなたとあなたの個人的な目標にとって具体的で一般的ではないでしょう。

あなたに固有の長期的な目標を選択することにより、次の数年がどのようになるかを理解する次のステップに進むことができます。

この地平線の2番目の部分は原則です。あなたの原則を選択することによって、あなたはあなたの選択を再検討し、それらがあなた自身からのあなたの期待に相当するかどうか見ることができます。

Horizo​​n 4:3年から5年のビジョン

個人的な戦略計画の一部として人生の目標を明確に定義したので、次の数年を計画することができます。すべての野心的な目標は達成するのに時間がかかります。そこにたどり着く方法を計画し、多くの変更が行われているため、これらの時期には柔軟性が不可欠であることを理解する必要があります。

これは、キャリアパスなどの特定の目標を決定するときです。あなたが作家になることを目指していて、あなたの目標がニューヨークタイムズのコラムニストになることであるならば、あなたをそこに導くものは何ですか?あなたの夢が成功したスタートアップを始めることであるならば、あなたはあなたを一流の起業家として資格を与えるために正しいことを学ぶために何ができるでしょうか?

あなたが取るべき次の特定の動きを検討するときは、相談するメンターを見つけることを常にお勧めします。これはあなたが尊敬し、彼らの人生をあなたが望んでいるものとして描く人です。彼らは通常、少なくとも10〜15歳で、目標の達成に成功しています。広告

あなたをあなたのビジョンに導くための次のステップは何でしょうか?これは答えるのが簡単な質問ではありませんが、大まかに言えば、100%明確にできないことがあり、それでも正しい方向に進む道を想像する必要があります。

地平線3:1年から2年の目標と目的

来年はどのような目標がありますか?

特定のを選択したとしましょう キャリアの道 。ここで、そこに到達するのに役立つ主な基準と主要業績評価指標に焦点を当てる必要があります。それはあなたのビジョンから遠く離れているように見えるかもしれませんが、ビジョンは本質的に少し遠いです。

気候変動にプラスの影響を与えるために5年間で成功する起業家になりたいと決心したが、それでもそれを行う知識がないと感じた場合、最初のステップはそれを行うスタートアップのために働くかもしれません。

そのスタートアップで働いた最初の年を見るとき、あなたの仕事の要件を理解し、それらをうまくやる準備をするのは良い考えかもしれません。そうすることで、あなたはあなたの夢への正しい道を歩んでいます。

地平線2:重点分野と説明責任

今後数年間の計画を立てるために必要なものを学んだ後、私たちは今、重要な日常業務に取り掛かっています。目標を達成するために重要な主ないくつかのことは何ですか?

これは、あなたが日々の責任を理解し、それらを作ることに長けているときの部分です。を作る 毎日のやることリスト この段階で役立つ場合があります。これは、個人的な戦略計画を実行するために必要な毎日の手順を決定するときに、自分自身に責任を持たせるための1つの方法です。

これは、何をいつ行うかについて明確なアイデアが得られるため、先延ばしを回避するのに役立つ地平線でもあります。先延ばしの轍に陥った場合は、Lifehackの ファストトラッククラス:先延ばしはもうありません。 広告

地平線1:プロジェクト

これらは、達成する必要のある目標のオープンループです。一例として、その会社の映画を編集することができます。別の人はそのレポートを終えているかもしれません。それはまたあなたの兄弟のための誕生日パーティーを組織することのような個人的な事柄である場合もあります。

あなたはこれらをたくさん持っています、そして時々、それらがあなたが持っているより高いレベルの目標と一致することを確実にすることが提案されます。

カレンダーにすべてを追加したら、最後のステップは実際にそれを実行することです。月曜日、Asana、Notionなど、数多くのプロジェクト管理システムを使用できます。 Notionでは、彼らは実際にこの提案された方法のために準備されたテンプレートを持っています。

追加の方法

上記の方法は、個人的な戦略計画を立てるための多くの方法の1つにすぎません。

もう1つはV2MOMと呼ばれ、Salesforceの創設者によって発明されました[4]。アイデアは、自分自身に5つの質問をすることです。そのうちのいくつかは上記でも質問されました。これは、ビジョンを明確にしてそれを理解するのに役立ちます。

5つの質問は次のとおりです。

  • ビジョン:何を達成したいですか?
  • 価値観:あなたにとって重要なことは何ですか?
  • 方法:どうやってそれを手に入れますか?
  • 障害:あなたが成功するのを妨げているのは何ですか?
  • 対策:あなたはそれを持っていることをどうやって知っていますか?

最終的な考え

すでに述べたように、行きたい場所を知り、その準備をすることは、人生の成功に大きな影響を与えます。それは当たり前のように思えるかもしれませんが、野心的な人々の中には、成功するために可能な限り最善の方法で自分自身を位置付けるのに役立つ方法で自分の生活を管理していない人もいます。今日、正しい道を歩むための個人的な戦略計画を考え、考え出すのに数時間を費やしてください。

目標計画戦略の詳細

注目の写真クレジット: GlennCarstens-unsplash.com経由のピーター 広告

参照

[1] ^ 経営研究ジャーナル: 個人的な戦略と変更の準備
[二] ^ ハーバードビジネスレビュー: 成長マインドセットを持つことは実際に何を意味するか
[3] ^ ハートアジア: 戦略的計画:個人およびキャリアの成長のためのツール
[4] ^ Salesforce: V2MOMとの戦略的な会社の連携を作成する

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